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Was verdient eine polnische Pflegekraft | Gehalt | Kosten

Was verdient eine polnische Pflegekraft in Deutschland? Übersicht zu Kosten einer 24-Stunden-Betreuung

Was verdient eine polnische Pflegekraft | Gehalt | Kosten
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Die Kosten für eine 24-Stunden-Pflege im häuslichen Umfeld hängen in großem Maß von den ausgeführten Leistungen und dem Betreuungspersonal ab. Mit Betreuungskräften aus Polen können Pflegebedürftige hierzulande viel Geld sparen.

| Steffen Gottschling

Die 24-Stunden-Pflege wird in Deutschland oft von Betreuungskräften aus osteuropäischen Ländern wie Polen, Rumänien oder Bulgarien übernommen. Das ist durch die Arbeitnehmerfreizügigkeit in der Europäischen Union möglich. 

Basenio.de, das Onlineportal für die Generation 50plus, zeigt Ihnen, welche Kosten für eine 24-Stunden-Pflege aus Polen und anderen Ländern Osteuropas hierzulande anfallen. Dazu geben wir Tipps, wie Sie Geld für eine Betreuungskraft beantragen und erhalten können.

24-Stunden-Pflege » Ratgeber

In unserem Pflege-Ratgeber finden Sie weitere Informationen 24-Stunden-Pflege. Eine Übersicht mit einfachen Rechenbeispielen, Tipps zur Organisation und woran seriöse Angebote erkennbar sind.

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Kosten für 24-Stunden-Pflegekraft aus Polen

Grundsätzlich darf der Mindestlohn von 12,41 EUR/Stunde in Deutschland nicht unterschritten werden. Damit muss eine 24-Stunden-Pflege unter Berücksichtigung der maximal zulässigen gesetzlichen Arbeitszeit in der Bundesrepublik mindestens 2.151,00 EUR/Monat verdienen. Bereitschaftszeiten müssen ebenso vergütet werden.

Die Kosten für eine 24-Stunden-Betreuung aus Polen und Osteuropa richten sich nach den vereinbarten Betreuungsleistungen, den Qualifikationen sowie dem Sprachniveau der Betreuungskraft und der Art des Beschäftigungsverhältnisses. In der Branche haben sich die folgenden drei Modelle etabliert, um eine Betreuungskraft zu beschäftigen:

  • Entsendemodell (mit Agentur)

  • Selbstständige Betreuungskraft (mit & ohne Agentur)

  • Festanstellung (ohne Agentur)

Betreuungskraft keine Pflegekraft

In der Praxis zeigt sich, dass viele der nach Deutschland vermittelten Betreuungskräfte aus  Polen und Osteuropa keine examinierten Pflegefachkräfte sind. Daher dürfen sie in der Regel auch keine medizinischen Pflegeleistungen übernehmen. Vom Rechtsstand her kann man sich eine geschulte Betreuungskraft etwa so vorstellen, wie einen pflegenden Angehörigen mit mehreren Jahren Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Krankheitsbildern wie Demenz, Inkontinenz oder Parkinson.

Zur monatlichen Pauschale für die Betreuung können Zuschläge anfallen, welche die Gesamtkosten erhöhen. Besitzen die polnischen Betreuungskräfte etwa einen Führerschein und haben Fahrpraxis, kann ein entsprechender Zuschlag in Rechnung gestellt werden. Bei starken Einschränkungen mit Sondenernährung oder einer Betreuung im Palliativstadium können Versorgungszuschläge berechnet werden. Auch Feiertagszuschläge sind üblich in der Branche.

Polnische Pflegekraft Agentur - Kosten

Das Entsendemodell gilt als die günstigste und organisatorisch einfachste Variante für diejenigen, die eine 24-Stunden-Pflege durch eine Betreuungskraft aus Polen und Osteuropa wünschen.

In der Regel wird hier über darauf spezialisierte Agenturen eine Betreuerin oder ein Betreuer nach der EU-Entsenderichtlinie nach Deutschland vermittelt. Die Betreuungskräfte sind bei diesem Modell bei einem Dienstleister in ihrem Herkunftsland beschäftigt. Dort werden dann auch die jeweiligen Sozialabgaben abgeführt.  

Basenio.de hat bei mehreren deutschen Vermittlungsagenturen für Seniorenbetreuungskräfte aus Polen nach den Kosten gefragt. Das günstigste Niveau liegt bei 2.160,00 EUR/Monat, die als Kosten für die 24-Stunden-Betreuung berechnet werden.

Die Praxis zeigt, dass bei diesen Angeboten die Betreuungskräfte keine oder nur sehr geringe deutsche Sprachkenntnisse besitzen. Auch sind bei solchen reinen Betreuungskosten keine Serviceleistungen der Anbieter für Betreute sowie Betreuer enthalten. Bei Problemen können dann Ansprechpartner fehlen und die Betroffenen sind im schlimmsten Fall auf sich allein gestellt.

Der Marktführer bei der Vermittlung osteuropäischer Betreuungskräfte nach Deutschland - Promedica24 - arbeitet mit einem gestaffelten Preismodell. Die günstigsten Angebote beginnen hier ab 2.910,00 EUR/Monat.

Die vergleichsweise höheren Einstiegskosten erklären sich hier mit den Leistungen der Agentur, die den gesamten organisatorischen Aufwand abwickelt, sodass Kundinnen und Kunden sich darum nicht kümmern müssen. Versicherungen, Steuern sowie An- und Abreise der Betreuungskräfte werden durch Marktführer in Eigenregie erledigt.

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Als Nachteil des Entsendemodells gilt, dass Betreuungskräfte gegenüber den Betreuten beziehungsweise deren Angehörigen nicht weisungsgebunden sind. So müssen Sonderwünsche oder Leistungsänderungen immer erst mit der Agentur oder dem Dienstleister im Herkunftsland der Betreuungskraft besprochen werden. Auch hier zeigen sich die Vorzüge von Agenturen, die in Deutschland Ansprechpartner vor Ort haben und einen solchen Service anbieten.

Einige Agenturen vermitteln auch selbstständige Betreuungskräfte aus Polen. Die Betreuerinnen und Betreuer müssen dann über ihr Gewerbe beauftragt werden. Bei diesem Beschäftigungsverhältnis können die Arbeitsrechte und -pflichten im Rahmen geltender Gesetze mit einem Vertrag selbst ausgehandelt werden. Die Agenturen treten hier lediglich als Berater für arbeitsrechtliche und organisatorische Fragen auf. Dazu gehört unter anderem der Hinweis auf die A1-Bescheinigung.

Die Kosten für solche selbstständigen Betreuungskräfte beginnen in der Regel ab 2.600 EUR/Monat. Tendenziell sind bei diesem Beschäftigungsmodell die Kosten höher als bei der Arbeitnehmerentsendung.

A1-Bescheinigung

Wenn Sie sich über eine Agentur eine Betreuungskraft aus Osteuropa vermitteln lassen, sollten Sie sich in jedem Fall die sogenannte A1-Bescheinigung der Betreuerin beziehungsweise des Betreuers vorzeigen lassen. Mit ihr wird nachgewiesen, dass die Betreuungskraft in ihrem Herkunftsland sozialversichert ist. Liegt die Bescheinigung nicht vor, können bei Kontrollen Bußgelder für Betreute und Betreuerinnen beziehungsweise Betreuer drohen. Tipp: A1-Bescheinigungen können auch nur für bestimmte Zeiträume ausgestellt werden. Achten Sie daher darauf, dass die A1-Bescheinigung für den Betreuungszeitraum gültig ist.

Polnische Pflegekraft ohne Agentur - Kosten

Selbstständige Betreuungskräfte können auch ohne Agenturen beauftragt werden. Hier müssen sich Betroffene und ihre Angehörige um die private Betreuung und die rechtliche Absicherung selbst kümmern. Sie tragen auch die Risiken, die mit diesem Beschäftigungsmodell verbunden sind.

Scheinselbstständigkeit sowie Ausfallzeiten im Krankheitsfall sind als Probleme in der Branche bekannt. Bei möglichen Versäumnissen im Hinblick auf Sozialabgaben drohen Nachzahlungen. Aufgrund dieser Rechtsunsicherheiten rät die Verbraucherzentrale grundsätzlich von einer Betreuungskraft im Selbstständigenmodell ab.

Die Festanstellung einer Betreuungskraft ist eine weitere Variante, die ohne eine Agentur möglich ist. Die Betreuten oder deren Angehörige werden dann zum Arbeitgeber und stellen die Betreuerin beziehungsweise den Betreuer privat an. Dieser Weg erfordert den größten organisatorischen Einsatz Pflegebedürftiger oder deren Familien. 

Sie sind verantwortlich für die Stellenausschreibung, beispielsweise über die Agentur für Arbeit, die Vertragsgestaltung mit allen rechtlichen Details wie Arbeitsstunden, Urlaub und Gehalt, und die Anmeldung bei der Sozialversicherung mit einer Betriebsnummer durch die Agentur für Arbeit. Auch Meldungen bei Krankenkassen, Berufsgenossenschaft und unter Umständen beim Einwohnermeldeamt sind notwendig. Wenn die Pflegekraft erkrankt, muss für Lohnfortzahlung und eventuellen Ersatz gesorgt werden.

Diesem hohen organisatorischen Aufwand und Risiko steht der Vorteil einer flexiblen Arbeitsvertragsgestaltung gegenüber. Als Arbeitgeber besitzt man auch ein direktes Weisungsrecht. In der Praxis zeigt sich die Festanstellung als das Modell mit den höchsten Kosten in der Betreuung. Branchenüblich beginnen die günstigsten Angebote ab 3.100 EUR/Monat.

24-Stunden-Pflege perMonatliche Kosten ab
Entsendemodell2.160,00 EUR
Selbstständiger Betreuungskraft (Gewerbe)2.600,00 EUR
Festanstellung3.100,00 EUR

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Was zahlt die Pflegeversicherung für eine polnische Pflegekraft?

Die monatlichen Kosten für eine 24-Stunden-Pflege oder eine stundenweise Seniorenbetreuung durch eine Pflegekraft aus Osteuropa können sich Haushalte mit geringem Einkommen kaum leisten. 

Insbesondere über die Pflegeversicherung gibt es aber Möglichkeiten, den Eigenanteil an den Kosten zu reduzieren. Voraussetzung dafür ist ein anerkannter Pflegegrad, der bei der Pflegekasse, in der die beziehungsweise der Bedürftige versichert ist, beantragt werden muss.

Pflegegrad beantragen

In unserem Pflege-Ratgeber finden Sie Tipps, wie Sie einen Pflegegrad beantragen können.

Pflegegeld für 24-Stunden-Betreuung

Als wichtigster Beitrag zur Kostenübernahme für eine 24-Stunden-Pflege gilt das Pflegegeld. Es steht Pflegebedürftigen ab dem Pflegegrad 2 monatlich zu, die darüber frei verfügen können. Um es zu erhalten, müssen Pflegebedürftige dies ihrer Pflegeversicherung mitteilen.

Hier empfiehlt sich zur Sicherheit immer die Schriftform. Dafür kann ein formloses Schreiben eingereicht werden, in welchem Versicherte angeben, dass sie Pflegegeld beziehen möchten. Die Pflegeversicherung überweist dann monatlich den entsprechenden Betrag an die Pflegebedürftigen. Die Höhe des Pflegegelds ist nach den einzelnen Pflegegraden gestaffelt.

 

Pflegegeld & Pflegesachleistungen

Zur finanziellen Unterstützung können Pflegebedürftige Pflegegeld oder Pflegesachleistungen beziehen. Pflegesachleistungen werden jedoch nicht an Pflegebedürftige ausgezahlt, sondern von der Pflegeversicherung direkt mit deren ambulanten Pflegedienstleister abgerechnet. Es ist möglich, Pflegegeld und Pflegesachleistungen zu kombinieren (Kombinationsleistung), sodass Pflegebedürftige anteilig von beiden Unterstützungsangeboten profitieren. 

Weitere Leistungen der Pflegeversicherung mit denen Kosten für eine 24-Stunden-Pflege bezahlt werden können:

  • Entlastungsbetrag: 125,00 EUR/Monat
  • Verhinderungspflege: 134,33 EUR/Monat
  • Kurzzeitpflege (kombiniert mit Verhinderungspflege): 67,16 EUR/Monat


Während der Entlastungsbetrag bereits ab Pflegegrad allen Pflegebedürftigen zusteht, werden Verhinderungspflege und Kurzzeitpflege erst ab Pflegegrad 2 gewährt.

Im folgenden Rechenbeispiel sehen Sie, wie sich der Eigenanteil an den Kosten für eine polnische Pflegekraft in der 24-Stunden-Pflege durch die finanziellen Unterstützungen der Pflegeversicherung senken lässt. Hinweis: Als Betreuungskosten wurde das günstigste Angebot des Marktführers bei der Vermittlung osteuropäischer Betreuungskräfte nach Deutschland genommen. Die finanzielle Unterstützung der Pflegeversicherung wurde für einen Pflegegrad 2 berechnet.

Betreuungskosten

2.910,00 EUR*

Pflegegeld (Pflegegrad 2)

- 332,00 EUR

Verhinderungspflege

- 134,33 EUR

Entlastungsbetrag

- 125,00 EUR

Kurzzeitpflege

- 67,17 EUR

Steuerliche Vergünstigung (haushaltsnahe Dienstleistungen)

- 150,00 EUR

Eigenanteil Betreuungskosten

= 2.101,50 EUR

Wenn Pflegegeld als Kombinationsleistung bezogen wird, hängt dessen Betrag davon ab, wie viel Pflegesachleistungen im gleichen Zeitraum genutzt werden. Würden in unserem Beispiel 60% der monatlichen Pflegesachleistungen genutzt werden, stünden noch 40% des Pflegegeldes zur Verfügung. Die Rechnung sehe dann wie folgt aus:

Betreuungskosten

2.910,00 EUR*

40% Pflegegeld (Pflegegrad 2)

- 132,80 EUR

Verhinderungspflege

- 134,33 EUR

Entlastungsbetrag

- 125,00 EUR

Kurzzeitpflege

- 67,17 EUR

Steuerliche Vergünstigung (haushaltsnahe Dienstleistungen)

- 150,00 EUR

Eigenanteil Betreuungskosten

= 2.300,70 EUR

Aus den Rechenbeispielen wird ersichtlich, dass die soziale Pflegeversicherung Kosten für eine 24-Stunden-Betreuung nur teilweise übernimmt. Pflegebedürftige tragen bei den aktuell möglichen Leistungen der Pflegeversicherung über die Hälfte der Betreuungskosten selbst.

Private Pflegeversicherungen für 24-Stunden-Betreuung

Eine weitere Möglichkeit, den Eigenanteil an den Kosten für eine 24-Stunden-Betreuung aus Polen oder Osteuropa zu senken, besteht durch private Versicherungsangebote für den Pflegefall. 

Bei solchen privaten Pflegezusatzversicherungen können die Tarife für den möglichen Versicherungsfall weitgehend selbst ausgehandelt werden. Versicherte können also die Höhe ihrer finanziellen Absicherung im Pflegefall mit der Versicherung ausmachen. In der Regel gilt: je höher die finanzielle Absicherung, desto höher ist auch der Versicherungstarif.

Zu den drei etablierten Angeboten gehören:

  • Pflegetagegeldversicherung
  • Pflegekostenversicherung
  • Pflegerentenversicherung


Die privaten Pflegezusatzversicherungen können also zusätzliche Gelder bereitstellen, mit denen sich auch Kosten für eine 24-Stunden-Betreuung übernehmen lassen.

Tipps zu privaten Pflegezusatzversicherung

In unserem Ratgeber “Private Pflegezusatzversicherungen” geben wir Tipps, für wen sich welcher Versicherungstarif lohnt.

Polnische Pflegekraft für 24-Stunden-Betreuung

Polnische Pflegekräfte können auch ohne Leistungen aus der Pflegeversicherung beschäftigt werden. Die Betreuungskosten für die 24-Stunden-Pflege müssen die Betreuten in diesem Fall alleine tragen. 

Für die Organisation einer 24-Stunden-Pflege haben sich einige Grundsätze in der Praxis etabliert. So wird die Betreuung eines Pflegebedürftigen im Wechselmodell von zwei oder mehreren Betreuungskräften übernommen. Oft bleiben die polnischen Pflegekräfte höchstens zwei bis drei Monate bei ihren Klienten und bekommen danach einen Erholungsurlaub.

Kürzere Wechsel binnen vier bis sechs Wochen werden nur von einigen Agenturen angeboten. Solche kürzeren Zeiträume erweisen sich als vorteilhaft, da die Betreuungskräfte sich besser erholen können. Während des Urlaubs übernimmt dann eine andere polnische Pflegekraft die Betreuung. 

Insbesondere bei Menschen mit einer demenziellen Erkrankung sollte die Pflege durch ein festes Gespann übernommen werden, damit sie die gleichen Bezugspersonen haben. Generell sollten Ansprechpartner für mögliche Fragen und Probleme im Hinblick auf die Organisation vorhanden sein. Vermittlungsagenturen mit dezentralen Netzwerken sind hier im Vorteil, da sie Ansprechpartner vor Ort haben und so in der Regel schnell reagieren können.

Angebote, bei denen neben der Betreuungsdienstleistung zusätzliche Teilvereinbarungen, beispielsweise für Logistikunternehmen, getroffen werden sollen, bergen Risiken. Es können unerwartete Kosten auftreten und der Leistungsumfang kann eingeschränkt sein. Zudem ist häufig ungewiss, an wen man sich für bestimmte Leistungen wenden sollte. Unsere Empfehlung lautet daher, möglichst nur einen Vertrag mit den vollumfänglichen Leistungen zu unterschreiben.

Tipp der Redaktion

Über das nachfolgende Onlineformular können Sie ein kostenfreies und unverbindliches Angebot für eine 24-Stunden-Betreuung durch die Vermittlungsagentur Promedica24 anfordern. Das Unternehmen ist in Deutschland Marktführer bei der Vermittlung osteuropäischer Pflegekräfte.

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Steffen Gottschling ist der leitende Redakteur der Ratgeber-Redaktion. Bevor er 2016 bei basenio.de begann, war er im Rundfunk und in der Online-Redaktion einer regionalen Tageszeitung tätig. Seine Themenschwerpunkte sind die Bereiche Pflege & Recht.

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